por Francesco Nistri. La honestidad es en su mayor parte menos rentable que la deshonestidad. -Platón- Desde hace muchos años hay muchas formas de describir varios tipos de liderazgo, todos orientados a un estilo más humanista y empático de trabajar con colaboradores, colegas, subordinados y jefes. La introducción del coaching como método de auto descubrimiento en los ejecutivos y lideres […]
por Francesco Nistri. «¡Hoy tú eres tú, eso es más verdad que la verdad! ¡No hay nadie vivo que sea más tú que tú!». –Dr. Seuss– La neuro diversidad en el entorno laboral es un tema de creciente relevancia en las organizaciones actuales. Al reconocer y valorar las diferencias en la forma en que las personas piensan, perciben y procesan […]
por Francesco Nistri “Si nunca se habla de una cosa, es como si no hubiese sucedido.“ -Oscar Wilde Cuando se comienza una nueva actividad, profesión, trabajo o simplemente queremos escalar dentro de la organización donde trabajamos; unos de los grandes obstáculos son la falta de confianza o el exceso de la misma, ambos pueden llevarnos a desviar del camino de […]
por Francesco Nistri «Decide lo que quieres ser y luego haz lo que tienes que hacer». – Epicteto – Últimamente se escucha y se lee mucho sobre el fracaso, en particular como eso afecta nuestra autoestima y seguridad. Frases como “Cae 10 veces, pero levántate 11”, “No fallé 2000 veces, encontré 2000 formas que no funcionan”, solo por citar algunas […]
por Francesco Nistri Las negociaciones suelen ir mejor cuando existe la confianza. Es muy difícil negociar cuando ambas partes desconfían. – Samuel Johnson Hoy en día existen diferentes estilos y modelos de liderazgo, y todos responden a la evolución social, tecnológica, cultural y laboral que en los últimos años hemos visto desarrollarse y cambiar continuamente. Liderazgo transformacional, liderazgo adaptativo, liderazgo […]
por Francesco Nistri La tarea más difícil en la vida es la de cambiarse a uno mismo. -Nelson Mandela- Una de las tantas palabras que se puso de moda en los últimos años, sea a nivel personal que profesional y corporativo, es “cambio”. Junto con resiliencia, liderazgo, zona de confort y unos cuantos conceptos que a menudo vienen usados […]
por Francesco Nistri. La creatividad no se gasta. Cuanto más usas, más tienes. -Maya Angelou- Es un hecho indiscutible que en la vida necesitamos ser creativos para adaptarnos y prosperar; eso no significa tener que convertirnos en un pintor o un músico. La creatividad es la capacidad de crear cosas completamente nuevas o conectar ideas que ya existen para […]
por Francesco Nistri “Los conflictos existen siempre, no trate de evitarlos sino de entenderlos” -Lin Yutang– Un fracaso en una negociación puede significar diferentes cosas para diferentes personas. Por ejemplo, un fracaso puede ser no llegar a un acuerdo, o cerrar un trato y luego darnos cuenta de que no fue lo mejor para nuestros intereses, e inclusive cerrar un […]
por Francesco Nistri Los problemas en la comunicación entre dos personas son mucho más comunes de lo que nos gustaría pensar, cada vez que una persona habla está traduciendo sus sentimientos y emociones en palabras y la otra persona tiene que interpretar esas palabras usando el filtro de sus propios sentimientos y emociones actuales, y los de su pasado emocional. […]
“Podrás amenazarme, encadenarme, encerrarme o exiliarme. Pero yo te recuerdo que ni Zeus podría quitarme el poder de decidir mi actitud”. – Epicteto – En este artículo abordaremos el tema de las personas egocéntricas en el trabajo, no voy enfocarme en hacer diagnósticos. Se trata de hacer frente a personas que tienen ciertas características de personalidad que pueden dificultar su trabajo, […]