por Francesco Nistri “Hay tres elementos esenciales para el liderazgo: humildad, claridad y coraje”. — Yuan Fuchan La palabra liderazgo evoca imágenes de éxito, poder, posiciones sociales prestigiosas y, obviamente, salarios consecuentes. Si bien, es deseable y alcanzable ser reconocido como un líder dentro de una empresa/ organización; no se debe olvidar que junto con el paquete de atractivos beneficios, […]
por Francesco Nistri “Nuestras vidas no sólo se miden en años. Se miden en las vidas de aquellos que impactamos”. -Los juegos del hambre- Uno de los temas mas recurrente que se escucha durante las sesiones de coaching ejecutivo y/o de equipo, es la frustración que genera la comunicación fallida cuando tratan de hablarse y entenderse personas con una diferencia […]
por Francesco Nistri Conocer a otros es inteligencia, conocerse a sí mismos es sabiduría. Manejar a otros es fuerza, manejarse a sí mismos es verdadero poder. -Tao Te Ching Cuando hablamos de negociación, se evocan imágenes de largas mesas donde en los dos lados están los equipos que están listos para discutir, ceder, conceder y a veces pelear. Donde la […]
por Francesco Nistri. La honestidad es en su mayor parte menos rentable que la deshonestidad. -Platón- Desde hace muchos años hay muchas formas de describir varios tipos de liderazgo, todos orientados a un estilo más humanista y empático de trabajar con colaboradores, colegas, subordinados y jefes. La introducción del coaching como método de auto descubrimiento en los ejecutivos y lideres […]
por Francesco Nistri. «¡Hoy tú eres tú, eso es más verdad que la verdad! ¡No hay nadie vivo que sea más tú que tú!». –Dr. Seuss– La neuro diversidad en el entorno laboral es un tema de creciente relevancia en las organizaciones actuales. Al reconocer y valorar las diferencias en la forma en que las personas piensan, perciben y procesan […]
por Francesco Nistri “Si nunca se habla de una cosa, es como si no hubiese sucedido.“ -Oscar Wilde Cuando se comienza una nueva actividad, profesión, trabajo o simplemente queremos escalar dentro de la organización donde trabajamos; unos de los grandes obstáculos son la falta de confianza o el exceso de la misma, ambos pueden llevarnos a desviar del camino de […]
por Francesco Nistri «Decide lo que quieres ser y luego haz lo que tienes que hacer». – Epicteto – Últimamente se escucha y se lee mucho sobre el fracaso, en particular como eso afecta nuestra autoestima y seguridad. Frases como “Cae 10 veces, pero levántate 11”, “No fallé 2000 veces, encontré 2000 formas que no funcionan”, solo por citar algunas […]
por Francesco Nistri Las negociaciones suelen ir mejor cuando existe la confianza. Es muy difícil negociar cuando ambas partes desconfían. – Samuel Johnson Hoy en día existen diferentes estilos y modelos de liderazgo, y todos responden a la evolución social, tecnológica, cultural y laboral que en los últimos años hemos visto desarrollarse y cambiar continuamente. Liderazgo transformacional, liderazgo adaptativo, liderazgo […]
por Francesco Nistri La tarea más difícil en la vida es la de cambiarse a uno mismo. -Nelson Mandela- Una de las tantas palabras que se puso de moda en los últimos años, sea a nivel personal que profesional y corporativo, es “cambio”. Junto con resiliencia, liderazgo, zona de confort y unos cuantos conceptos que a menudo vienen usados […]
por Francesco Nistri. La creatividad no se gasta. Cuanto más usas, más tienes. -Maya Angelou- Es un hecho indiscutible que en la vida necesitamos ser creativos para adaptarnos y prosperar; eso no significa tener que convertirnos en un pintor o un músico. La creatividad es la capacidad de crear cosas completamente nuevas o conectar ideas que ya existen para […]